建筑工程学院访企拓岗，建立校企合作纽带

       为提高学生就业质量、拓宽学生就业市场，做好高校服务本地企业工作目标，2023年1月4日建筑工程学院副院长张庆勋、建筑工程学院土木系副系主任和金兰、土木系专职教师徐天明和秦春丽，一行前往苏交科集团有限公司进行走访调研，深入了解企业，更好的服务学生就业、服务地方企业，为地方经济发展增势供能。同时也为深入探索我院专业课程教学与企业市场化实战进行了多方位对接，进一步优化专业课教育的教学模式，全面践行应用型大学为市场服务为企业创新提供人才保障的理念。

       此次访企拓岗主要为实现三个方面的目标：一是充分发挥领导、教师带头做好毕业生就业工作的示范作用，带动学校教职工全员关心并参与毕业生就业工作，为2022届未就业学生及2023届准毕业生开拓更多的就业岗位和机会，全力促进毕业生更充分就业；二是为在校生的实习洽谈更多的实习机会；三是了解企业人才需求情况，总结经验，分析问题，全面深化校企合作供需对接，为学院人才培养方案的修订提供依据。

       本次访企拓岗与企业进行了以下方面的交流：目前苏交科的现有我校在职学生人数、实习生人数和职位最高的学生；是否有意向和学校签订校企合作协议，进行联合培养学生；就最近几年毕业生使用情况看，有没有什么技能急需学校重点培养(仪器、软件、设计能力、组织能力、方案设计能力等)；学生需要具备的专业能力；每年进行人才招聘的时间；招聘时最看重的能力或素养；企业建议学生在就业前拿到的证书 (驾驶证、八大员、BIM 相关证书、四六级证书）；在企业有什么特质的学生未来发展会更好；学生的毕业实习需要多久才能达到企业的初步要求；企业对人才的用工意向；企业是否有意愿接收教师返岗研修，是否意愿让企业高工进入高校授课；企业在与高校的合作中最看重的是哪些方面等。

       我院副院长张庆勋与苏交科集团有限公司相关负责人就以上问题对本次企业调研进行了深入地交流，交流中苏交科集团有限公司相关负责人也提到对人才的相关能力的要求提出了自己的看法，指出对于行政或秘书岗位的学生应在校招阶段就具备四六级的外语水平。除此之外，对于即将毕业的2023届学生，企业将提供一批就业上岗的机会，并从企业的角度对我院人才培养方面提出一些意见建议。

       此次走访调研进一步加强了我院与企业的交流与合作，及时了解到企业发展和需求情况，为提升人才培养质量、深入推进校企合作打下良好的基础，同时有助于保证学院毕业生就业渠道通畅和就业质量稳步提升。